Interim Management

Interim Management – Übergänge erfolgreich gestalten.

Wenn Managementkapazität fehlt, ist schnelles Handeln gefragt. Ganz gleich, ob vakante Positionen überbrückt oder bestehende Management-Teams zeitweise durch spezielle Führungsqualitäten ergänzt werden sollen: Wir sind sofort zur Stelle und packen die Aufgaben an.

Unsere Spezialität sind Führungspositionen, die einen technischen Hintergrund erfordern. Wir übernehmen Verantwortung als Interim Manager Technik (CTO, CDO, CIO, IT-Leitung) sowie auf Bereichs- und Teamleitungsebene.

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Artikel Der Spotlight Bias von Christian Setzwein 24.02.2020 Wir überschätzen das Maß, mit dem andere Menschen unseren Handlungen und unserem Auftreten Aufmerksamkeit schenken. Diese fehlerhafte Neigung im Bewerten nennt sich Spotlight Bias. Ursprünglich untersucht wurde diese Neigung in einer Studie von Gilovich und Medvec (s.u.). Versuchspersonen wurden angewiesen, …

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Artikel Silver Society – Golden Mentor: Warum die Alterung der Gesellschaft eine Chance ist von Dr. Monika Setzwein 04.02.2020 Globalisierung, Konnektivität, Neo-Ökologie: es gibt eine ganze Reihe gesellschaftlicher Mega-Trends, die in den kommenden Jahrzehnten die weiteren Entwicklungen in Wirtschaft, Politik und Kultur bestimmen werden. Zu diesen Veränderungsprozessen gehört auch der demografische Wandel, der fast immer mit negativen Schlagzeilen in …

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Artikel Intelligente Technologien – Großunternehmen sind Vorreiter von Dr. Monika Setzwein 09.01.2020 Vom Einsatz intelligenter Technologien profitieren derzeit vor allem Konzerne und Unternehmen des gehobenen Mittelstands. Zwar breiten sich intelligente Technologien wie maschinelles Lernen, automatische Bilderkennung und Texterzeugung oder Roboter-basierte Prozessautomatisierung auch im deutschsprachigen Raum immer weiter aus. Immerhin 70% der in …

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KONTAKT

Wir freuen uns über Menschen, die sich und andere bewegen wollen!
Dr. Monika Setzwein: +49 (0)171-6490217

MITGLIEDSCHAFTEN:

Die Kurve kriegen!

In Schieflage geratene IT-Projekte gehören in den meisten Unternehmen zur leidvollen Alltagserfahrung...

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